5 eme MOIS DE GROSSESSE: le travail c'est la santé! qui pour garder ma future progéniture?

Je grossis à vue d’œil et sur un petit modèle comme moi, ça se voit immédiatement. Tout le monde s’interroge sur le fait sur je sois encore au boulot. Les infirmières en cloque avec un gros bid ce n’est apparemment pas monnaie courante. Mais moi je veux travailler encore, je me suis fait chier sur mon canapé pendant 2 mois et demi alors laissez-moi profiter encore un peu de ma vie sociale. Bon je fais la maligne mais c’est quand même physiquement difficile, du coup je fais tout de même aménager mon poste de travail et je passe en horaires de journée. De plus ma convention collective me permet de bénéficier d’une « heure maternité » : je pars une heure plus tôt et je suis payée pareil, c’est pas cool ça !! Au taf j’ai également quelques soucis techniques d’habillement. Nos tenues professionnelles ne sont pas franchement adaptées aux femmes en cloques. Exit les pantalons, et je me trimballe en blouse longue. Et quand avec je les porte avec  mes bas de contentions je ressemble aux « vamps » version blanche…mais tant pis le confort prime avant tout.

C’est peut-être mon troisième enfant, mais il est juste impensable que je moisisse chez moi plusieurs années en attendant qu’il entre à l’école : je dois trouver un « mode de garde ». Une crèche, une MAM, une assistante maternelle, une gouvernante (ça c’est si j’étais riche… donc non !). Comment faire quand on a besoin de faire garder sa progéniture avant 6h00 de mat ou jusqu’à 21h30, les week-ends et les jours fériés ? Réponse : mise à part la grand-mère à disposition ou super nanny payée super cher : on ne peut pas.  Il y a bien la crèche de l’hôpital, sur mon lieu de travail, adaptée à mes horaires et tout et tout sauf que pour pouvoir bénéficier d’une place, à moins bien sur de faire partie de la DRH, il faudrait inscrire son rejeton au moins un an avant d’avoir ne serait-ce que penser à le concevoir. J’avais tout de même fait une demande à deux mois de grossesse. On me répond 4 mois plus tard que j’aurais éventuellement une place dans 2ans. MDR ! Finalement chéri va passer de journée et travailler comme tout le monde en semaine et horaire de bureau. Allez, on a quand même du pot, car on se dégote la dernière place à la MAM de mon patelin ou sont déjà inscrit mon neveu et ma nièce. Je choisis donc l’option de la CAF « libre choix d’activité » qui va me permettre de passer à temps partiel (80%) sans trop perdre de salaire jusqu’aux trois ans de l’enfant.